威斯尼斯人官网2024年安徽黄岗柳编产业发展有限公司招聘工作人员

　　阜南县黄岗柳编产业发展有限公司系阜南县人民政府批准成立的国有独资企业，注册资本金为5000万元。公司主营藤制品制造；棕制品制造；竹制品制造；日用木制品制造；工艺美术品及礼仪用品销售（象牙及其制品除外）；工业工程设计服务等。根据业务发展需要，现面向社会公开招聘工作人员2名。

　　（五）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

　　全日制大专及以上学历毕业生，年龄35周岁以下，“年龄条件”中“35周岁及以下”为“1989年02月1日以后出生”（其他涉及年龄的依次类推）。

　　（1）本人有效居民身份证原件及复印件、毕业证原件及复印件、原件及复印件、学信网在线验证报告、无犯罪记录证明。

　　4、资格初审：以现场审核方式进行，报名人员应诚信报考，如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的，一经查实，立即取消报考资格。

　　为确保新进人员质量，报名结束后，确认报考人数与岗位招聘计划数的比例达不到2:1的，对因专业紧缺人员经招聘用人单位研究可降低比例面试。

　　面试内容：考察应聘人员工作经验或教育经历，职业稳定性、薪酬需求与公司匹配度等；考察应聘人员专业技能，入职岗位匹配度及相关内容。

　　应聘人员最终成绩从高分到低分排序，按1：1的比例等额确定进入考察、体检人员（如总成绩相同，公司研究择优聘用）。因故出现人选缺额的，按总成绩从高分到低分顺序递补。

　　公司按照1：2比例将最终成绩靠前的人选录入公司招聘人才库，后期若公司出现人员紧缺，直接从人才库中选择录用。

　　根据总成绩高低顺序，确定体检对象。体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等有关规定执行，体检费用由考生自理。考察时间、地点及体检有关事项另行通知。

　　对考察、体检出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按面试最终成绩由高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。

　　考察、体检合格的人员，在阜南县众鑫人力资源服务有限公司上进行公示，公示期为7天。公示期满未收到举报或举报的问题不影响录用的，按《劳动合同法》规定，由安徽黄岗柳编产业发展有限公司与受聘人员签订劳动合同。招聘人员按规定实行试用期制度。试用期满考察合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。聘用后最低服务期限两年。

　　1、公开招聘人员实行合同聘用制管理，试用期3个月，试用期结束转正后，按照公司薪酬管理办法执行，总经理年薪6万绩效根据公司业绩另算；会计年薪4.5万，绩效根据公司业绩另算。如取得相应专业技术资格的，将给予相应的职称津贴;如取得硕士研究生及以上学历的，将给予相应的学历津贴。

　　文章来源：阜南县众鑫人力资源服务有限公司 阜南县众鑫人力资源服务有限公司（原链接MD5：f67d78fbfd5bab7fc3c246ec7fd4cbcf）

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